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今天是猴年開工的第一個福來DAY。
董事長要來送福，給這個年過的:
1、需要治愈的人：一年忙到頭，全國人民都差一張敬業福是什么鬼?
2、又有點悔恨的人：每逢佳節胖三斤再三斤，什么時候能夠完美控制體形?
3、還對大圣年有大勝歸來想法的人。
董事長說，努力是福!

　　昨天，他在盈田置業開年收心會上做了很長的一篇講話，小編總結起來就3句話：
◎工資是發給日常工作的人，高薪是發給承擔責任的人，獎金是發給做出成績的人，股權是分給能干忠誠的人，榮譽是頒給有理想抱負的人，辭退信將送給沒結果還耍個性的人。
◎市場沒有四季，只有兩季——努力創新就是旺季!墨守成規因循守舊碌碌無為就是淡季!
◎公司的經營思路隨著市場的變化正在逐步革新，只要打開思路，放開手腳，每一位盈田人都能分享到公司成長的紅利。
——送給2016準備全力以赴的每一個人!
別看話不多，表達的意思卻很帶勁。小編幫大家解讀一下，短短就三句，看懂明白就好。
先看第一句。其實說的就是一個投入與產出比，什么樣的人，就決定了什么樣的江湖地位。疲于奔命的人最多能產出大量質地一般的山寨貨，而有欲望、有想法的人可以拓展出難以想象的新世界。所以在盈田我們不僅看過程，更看重的是結果，每天到底要怎樣工作效率與狀態才能產出最高。
再讀第二句。2016盈田人有得忙了，四個園區正在緊鑼密鼓建設中，住宅項目處于火熱銷售中，開年以后各種硬仗看來是必不可少。董事長也是要給大家煲個雞湯，打打雞血，因為在盈田的字典里，沒有做不成的事。
最后第三句。談的是思路與收入的關系啊，隨著盈田的攤子越鋪越大，董事長提到了最近紅爆了的合伙人制度，合伙人制度你我都懂的，那可是各種股權激勵，換句話說，那可是有想法有干勁有成果就能拿到的紅鈔票!這一刻是不是覺得渾身是勁了?盈田這十年，首提合伙人制度，這不是我們任何一個員工實現個人價值與公司價值最好的機會么?
以上，就是董事長帶來的福說出的話，小編覺得句句中肯，又很實在。
當然，希望所有同事們也不能只是激動一時，還是應該從現在開始努力!奮斗!
畢竟董事長他們都已經開始了!